Recruitment Video

Mit einem Recruitingfilm das richtige Personal finden

Erfolgreiche Personalsuche dank Recruitingvideo!Erreichen Sie Ihre Talente überall auf der Welt. Schnell und zu jeder Zeit. Wir rücken Sie und Ihr Unternehmen ins rechte Licht: Sympathisch, authentisch und zu 100% professionell.

Recruiting Video Anfrage

Was macht ein gutes Recruiting Video aus?

Das Ziel jedes Recruitingvideos: Die Besten für sich zu gewinnen. Dafür müssen Sie und Ihr Unternehmen tief blicken lassen – gewähren Sie doch einmal einen Einblick in Ihre Strukturen und Prozesse und lassen Sie Ihre Mitarbeitenden zu Wort kommen.Das erleichtert den Bewerbungsprozess und bringt nur die besten Kandidat:innen und Talente zu Ihnen. Wir helfen Ihnen gerne und erstellen Ihr individuelles Recruitingvideo.

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72 % der Verbraucher bevorzugen Video- gegenüber Textinhalten.

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Ihr Recruiting Video auf einen Blick

Alle Fakten

  • Produktionszeit: 4-6 Wochen
  • Ein fairer Preis ohne versteckte Kosten
  • Mehrere Sprachvarianten möglich
  • Umsetzung als Realdreh oder Animation

Ihre Vorteile

  • Erhöht die Authentizität
  • Erreicht mehr & schneller Talente
  • Stärkung der Markenidentität
  • Verbessert die Bewerber-Qualität
  • Fokussiert Ihre Talent-Zielgruppe

Kosten für Ihren Recruiting Film: Ein Festpreis

Jede Videoproduktion ist individuell, genau wie jedes Unternehmen. So unterscheiden sich auch die Aufwände und Preise und es kann sehr schnell zu Mehrkosten kommen. Nicht mit uns! Beim kreativen Gestaltungsprozess möchten wir uns aber nicht mit Zahlen beschäftigen. Durch unsere Erfahrung können wir Ihnen ein passendes Angebot kalkulieren, womit beide Seiten gut planen können. Sprechen Sie uns einfach kurz an.

Zur Preisauskunft

Welche Arten von Recruiting-Videos gibt es?

Wir produzieren Ihnen ein Recruiting Video, das so wirkungsvoll wie informativ ist. Sie können es als perfekte Ergänzung für Online-Stellenanzeigen nutzen, auf Ihrer Karriereseite einbinden oder in den sozialen Medien veröffentlichen.

So könnte Ihr Recruitment Video aussehen:

YouTube

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Influencer bei der Bundespolizei

Eine Woche waren wir in Eschwege und haben dort für die Bundespolizei mehrere interaktive Recruiting Videos gedreht. Mit dabei: Die Influencer LUCA und JuliaBeautx, welche allein bei Youtube eine Reichweite von über 6 Millionen Abonnenten besitzen. In den Videos müssen die beiden in die Rolle eines Bundespolizisten schlüpfen und einen Fall lösen. Der Zuschauer kann dabei selbst entscheiden, wie es weitergehen soll. Das Ergebnis darf sich mehr als sehen lassen. Am Tag der Veröffentlichung wurden die Videos zusammen bereits mehr als eine Million mal geklickt und schafften es auf Platz 1 und 3 der YouTube-Trends.

Carglass

Unser Kunde Carglass sucht permanent neue Mechaniker und Mitarbeiter. Unser Recruitingfilm richtet sich speziell an Quereinsteiger aus anderen Branchen, eingesetzt auf Social Media und Unternehmenskanälen.

MOSOLF

Der Logistik-Spezialist MOSOLF ist auf einem hart umkämpften Arbeitsmarkt tätig und sucht permanent nach qualifizierten Mitarbeitern. In einer abwechslungsreichen Doku-Reihe stellen wir die unterschiedlichen Facetten des Berufprofils eines LKW-Fahrers in einem attraktiven Unternehmen dar.

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    Das sagen unsere Kunden

    Wie lange dauert die Produktion eines Recruiting Videos?

    Der Ablauf Ihrer Recruiting Film Produktion

    Transparenz ist uns wichtig, deswegen besprechen wir mit Ihnen im Vorfeld alle Schritte, die es benötigt, um Ihr Recruiting Video zu erstellen. Eine professionelle Videoproduktion durchläuft 9 Phasen. Und läuft folgendermaßen ab:

    Detaillierte Anleitung

    Kreativität & Köpfchen

    Wir sind Spezialisten der Videoproduktion und ziehen vom ersten Tag an alle Register, damit Sie am Ende das beste Recruiting Video zur Personalbeschaffung nutzen können. Sie träumen von Größerem? Gerne bauen wir rund um das Recruitment Video eine passende Employer Branding Kampagne und kombinieren vielfältige Personalmarketing Instrumente. Gemeinsam arbeiten wir daran, Ihnen neue, qualifizierte Mitarbeiter zu liefern und Ihre Arbeitgebermarke nachhaltig attraktiv zu gestalten.

    Jedes Unternehmen bietet verschiedene Berufsbilder. Je nach Unternehmensgröße überlegen wir uns gemeinsam, wie viele passende Recruiting-Videos wir produzieren, um potenzielle Bewerber auf Sie aufmerksam zu machen. Dabei achten wir darauf, dass jedes Video einzigartig ist – und trotzdem ein einheitlicher Auftritt entsteht.

    Auf einen Blick

    Alle Informationen zu Ihrem Recruitingvideo

    Definition von Recruitingvideos

    Recruitingvideos bzw. Recruitingfilme werden im Bereich des Employer Branding verwendet, um potentielle Bewerber:innen und Lehrlinge von Arbeitgeber:innen zu überzeugen und das Unternehmen und den zukünftigen Arbeitsplatz ansprechend darzustellen. Es gehört somit zu den effektivsten Kommunikationsmitteln in der Personalwerbung.

    Einsatzbereiche von Recruitingvideos

    Recruitingvideos werden sowohl in Stellenanzeigen auf Job-Portalen, in dem Karrierebereich von Unternehmens-Websites, auf Events und Messen als auch den Social-Media-Kanälen platziert und sorgen dort für hohe Aufmerksamkeit und Interesse bei der Zielgruppe.

    Stile von Recruitingvideos

    Bei der Produktion eines Recruitingfilms sind Ihnen dank zahlreicher Stile kaum Grenzen gesetzt, sodass Ihr Unternehmen im besten Licht erstrahlen kann. Ob durch Animationen, Realbild-Aufnahmen oder die Kombination aus Beidem: Mit der Produktion eines Recruitingfilms stechen Sie als spannender Arbeitgeber oder Arbeitgeberin hervor! Kleiner Tipp: Lassen Sie auch Ihre Mitarbeitenden als Proof-Elemente zu Wort kommen!

    Kosten einer Recruitingvideo Produktion

    Jede Videoproduktion ist individuell, genau wie jedes Unternehmen. So unterscheiden sich auch die Aufwände und Preise. Durch unsere Erfahrung können wir Ihnen ein passendes Angebot kalkulieren, womit beide Seiten gut planen können. Sprechen Sie uns einfach kurz an.

    Unverbindliches Beratungsgespräch vereinbaren
    Dauer einer Recruitingvideo Produktion

    Die Produktionszeit eines Recruitingvideos hängt von dem jeweiligen Projekt und Produkt ab. Gewählte Stile, Videolaufzeit und zusätzliche Anforderungen bestimmen dabei die Produktionszeit. Unser Erfahrung nach sind dabei 4-6 Wochen ein guter Mittelweg,

    Vorteile von Recruitingvideos

    Vorteile von Recruitingvideos gibt es viele. Durch die Vorstellung Ihres Unternehmens in einem Recruitingvideo erhöhen Sie Ihre Authentizität und stärken Ihre Markenidentität. Durch ansprechende Recruitingvideos erreichen Sie außerdem mehr und schneller Talente und können die Bewerber-Qualität steigern. Durch zielgruppenorientierte Recruitingfilme fokussieren Sie sich auf die Talente, die Sie wirklich erreichen möchten und können dadurch den Bewerbungsprozess vereinfachen.

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    • Verkaufsfilm Beratung (Teresa)
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